Результаты опроса: За время пандемии зарплата уменьшилась у 45% населения

Служба исследований hh.ru опросила более 4500 соискателей о том, каких перспектив они ждут на своей текущей работе и какие планы у них самих.

Участников опроса просили ответить, что произошло с их зарплатами с начала эпидемии коронавируса. И вот какими были ответы:

-Зарплата увеличилась — 1%;

-Зарплата не изменилась — 44%;

-Зарплата уменьшилась — 45%.

-Затруднились с ответом 9%.

Больше всего тех, кто заявил о снижении зарплаты, оказалось среди респондентов из сфер продаж, искусства и массмедиа, топ-менеджеров, начинающих специалистов и представителей маркетинга и PR.

Процент ответивших, что их зарплата снизилась:

Продажи- 67%

Искусство, развлечения, массмедиа- 55%

Административный персонал-53%

Высший менеджмент- 52%

Начало карьеры, студенты-48%

Маркетинг, реклама, PR-48%

Наука, образование-47%

Управление персоналом, тренинги- 46%

Юристы-46%

Банки, инвестиции, лизинг-45%

Транспорт, логистика-45%

Медицина, фармацевтика-42%

ИТ, интернет -40%

Производство, сельское хозяйство-37%

Строительство, недвижимость-36%

Бухгалтерия, финансы-35%

Также у респондентов спросили, есть ли, по их ощущениям, риск того, что им снизят зарплату в ближайшее время. Оказалось, что такого сценария ожидают 36% опрошенных, а у 44% нет таких ощущений:

-Да, такой риск точно есть — 9%;

-Да, такой риск, скорее всего, есть — 27%;

-Нет, такого риска точно нет — 14%;

-Нет, такого риска, скорее всего, нет — 30%.

Затруднились ответить 21% опрошенных.

Выше всего ожидания снижения зарплат у представителей сферы управления персоналом (к ней относились 50% выбравших варианты «такой риск точно есть» и «такой риск, скорее всего, есть»), юристов (48%), маркетологов, специалистов по рекламе и PR (41%) и специалистов по продажам (40%). Наибольшая доля уверенных в том, что снижения зарплаты дальше точно или, скорее всего, не произойдет, оказалась cреди тех, кто только начинает карьеру (51%), представителей сферы ИТ (50%), производства (48%), маркетинга и PR (46%), бухгалтерии и финансов, а также топ-менеджеров (по 45%).